Toàn quốc Quy trình thuyên chuyển nơi công tác của cán bộ viên chức

MB+ - 1. Quy trình thuyên chuyển công tác của cán bộ viên chức

Sau lúc bạn đã hoàn thành hồ sơ, đơn xin chuyển công tác mà cơ quan tổ chức đề nghị thì nộp chúng trực tiếp tại các phòng ban có nhiệm vụ khắc phục hồ sơ. Đối với cán bộ sẽ nộp tại phòng tổ chức cán bộ, đối với viên chức thì sẽ nộp tạo sở nội vụ. Sau 3 tháng bắt đầu từ ngày nhận được hồ sơ, cơ quan có thẩm quyền có trách nhiệm phải xác nhận nội dung trong hồ sơ.

Trong trường hợp phát hiện có vấn đề gì cần phải thông báo ngay tới người làm hồ sơ để sửa chữa kịp thời. ví như không có sơ sót, cơ quan nhận hồ sơ sẽ ra quyết định có phê duyệt hay ko rồi gửi đến các đối tác có can dự. Lưu ý, quyết định luân chuyển, điều động công tác cần được thông báo tới phòng thực hành nhiệm vụ cung ứng quyền lợi, bảo hiểm cho người lao động trước 5 ngày để tiến hành thủ tục chốt và trả sổ bảo hiểm. Sau khi đã hoàn tất mọi thủ túc, cơ quan có thẩm quyền thông tin cho cán bộ lên nhận giấy tờ để chuyển về tổ chức công tác mới.

>> Xem ngay mẫu đơn xin thuyên chuyển công tác chuẩn nhất

2. Cần làm gì khi thuyên chuyển công tác

Dù là vì lý do gì khiến bạn phải thuyên chuyển công tác thì vẫn nên giữ thái độ hòa nhã với mọi người và đặc biệt không được đề cập xấu hay chế giễu đồng nghiệp, lãnh đạo. trước nhất, điều này giúp thể hiện được thái độ nhiều năm kinh nghiệm của bạn. không những thế, trong cuộc sống rất thể bạn gặp phải các khó khăn cần tới sự trợ giúp của họ nên đừng vội đánh mất các mối quan hệ đã có.


Luân chuyển công tác cũng giống như các hình thức nhảy việc, bạn sẽ phải làm quen với điều kiện làm việc mới, áp lực mới và đồng nghiệp mới. thông thường, chúng ta thường thực hiện hoạt động luân chuyển nội bộ hoặc việc làm tương tự để thích ứng tốt hơn. không những thế, dù trong trường hợp nào bạn vẫn cần khéo léo để giao tiếp, tạo mối quan hệ tốt với đồng nghiệp cả trong công việc cũng như các khía cạnh khác. bên cạnh đó, bạn cũng phải nắm bắt thời cơ, vận dụng các tri thức kỹ năng nhằm khẳng định được thực lực của mình và ghi điểm với cấp trên.